《EXCEL在企业办公中的实战应用》培训课程
【培训背景】为什么要学习本课程
身处信息时代，EXCEL数据处理是每一个工作者都要面对的问题。
• 如何面对这些繁杂而庞大的数据，如何高效统计数据，如何有效分析数据？
• 如何优化Excel执行技能，提高工作效能？
• 如何恰当利用Excel强大的分析工具有效的进行数据分析，提高数据信息洞察力？
• 如何规划专业的EXCEL报表，提高数据控制能力和安全性？
【课程收益】通过本课程您将学习到
全面提高学员的Excel数据操作与控制能力，数据的分析与洞察力。
实现高效准确的数据操作，敏锐科学的数据分析。
帮助学员提高数据收集于整理，数据统计与分析的工作效率和工作质量。
【培训对象】
根据需求
如果您 经常进行EXCEL表格数据收集与表单处理；
如果您 经常进行业务数据统计或分析决策；
如果您 希望借助EXCEL生成数据报告或图表报告；
如果您 希望提高EXCEL函数综合应用，提高办公能力；
根据职位
总监经理、部门主管、外企职员、国企职员、市场销售部门、财务管理部门、行政人事部门
【培训课时】
2天，6小时/天
【课程大纲】
【主题一 数据规划】如何规划数据结构，让EXCEL更便于分析与统计
1. 报表为了表达数据，数据表为了管理数据
2. 有效数据采样和字段设置
3. 规划数据范畴，避免数据溢出
4. 如何将交叉表调整为数据表
5. 如何去除单元格合并，使数据可统计
【主题二 报表设计】如何让EXCEL报表更精美、更专业
1. 表格图纸化：去除EXCEL网格，让表格变成设计图纸
2. 表格图纸化：简化行号列标，脱离EXCEL视觉模式
3. 表格图纸化：限制表格界限，去除非工作空间
4. 报表设计规则：报表的布局
5. 报表设计规则：报表的配色
6. 报表设计规则：数据字段设计
7. ***报表制作：限制数据取值范围
8. ***报表制作：限制数据录入格式
9. ***报表制作：限制用户修改，让报表更安全
【主题三 数据收集】如何收集对于EXCEL有效的数据，并排除常见错误
1. 语音识别：利用语音工具实现高校数据核对
2. 数据采样技巧：数值型数据采样技巧并排除常见错误
3. 数据采样技巧：文本型数据采样技巧并排除常见错误
4. 数据采样技巧：导入数据的空格问题及排错技巧
5. 数据采样技巧：分数数据的格式问题及排错技巧
6. 数据采样技巧：小数数据的进位问题及排错技巧
【主题四 商业智能】如何实现商业数据智能，自动标识特征数据
1. 微软EXCEL商业智能：条件格式
2. 如何实现满足业务指标的数据自动标识
3. 如何实现数据比例视觉数据条
4. 如何实现产能数据红绿灯报警
5. 如何实现自动隔行填色、隔列填色，让报表更专业
6. 如何根据数据量制作自动填充报表
【主题五 数据统计】如何有效进行数据统计，判断数据结果
1. 准确使用筛选，定位目标数据
2. 条件复杂的筛选该怎么做？
3. 根据数据类别生成数据汇总
4. 根据数据条件进行数据统计
5. 函数在数据统计中的应用
【主题六 数据分析】如何有效进行数据分析，推断数据结论
1. 数据透视表，数据分析的利器
2. 如何快速数据透视，得到多种统计指标？
3. 如何进行嵌套数据透视分析？
4. 如何进行交叉表数据透视分析？
5. 如何在数据透视中过滤无效数据？
6. 如何重组数据间距，进行数据透视？
7. 如何重组数据范畴，进行数据透视？
8. 如何实现可更新的数据透视分析？
9. 如何快速生成数据透视图表？
【主题七 图表设计】如何设计EXCEL图表，视觉呈现数据结论
1. 有结论的图表才是有意义的图表
2. 适合表达个体对比的图表
3. 适合表达权重对比的图表
4. 适合表达趋势对比的图表
5. 适合表达整体对比的图表
6. 适合表达倾向对比的图表
【主题八 公式函数】如何***管理数据，综合运用EXCEL公式与函数
1. 微软EXCEL公式语法
2. 连续数据自动套用公式的方法
3. 数据格式调整相关的函数
4. 数据格式调整相关的函数
5. 日期调整和计算的相关函数
6. 时间调整和计算的相关函数
7. 逻辑判断（与、或、非）相关的函数
8. 检查条件是否符合的相关函数
9. 可以调用外表数据的相关函数
（ 注：以上培训内容、课时、费用仅供参考，请以实际沟通结果为准。）
◇ 备注：需要此内训课程请联系负责您的“培训顾问”或致电我们的“企业内训事业部”
◇ 企业内训事业部：联系人：王琳、座机：010-64893190、手机及微信号码：15810925980、QQ号码：2355678038
企业内训服务：
我们是国企、央企、上市公司等成长性大中型企业的管理咨询及企业培训服务商。
从2004至今，超过15年以上，持续用心提供管理咨询及企业培训服务！为各类企业超过50万名学员的培训，曾经举办过数千场企业内训，举办超过1500场以上公开课。
主要针对高层管理、中层管理、基层管理、新任经理、后备人才、骨干员工、新员工等人群提供培训。
我们提供外训及内训多种培训形式服务，有诸多客户满意的成功案例，以现场培训为主导，以在线培训为辅助。
以全年80天会员自主举办的线下公开课及线上公开课为基础，以经理成长营、员工训练营为新兴主力课程的综合性培训机构。
强大的课程体系涵盖领导力、专业能力、职业能力等职场人士必备的三大能力，帮助企业打造职业核心竞争力。
特别擅长提供：企业内训、经理成长训练营、员工职业化集训营、新员工入职培训、销售精英训练营、公开课、在线商学院.培训。
全方位人才培养整体解决方案能满足客户在所有层次的人才培养需求，凭借卓越的专业能力和持续的创新精神，获得了诸多客户的认可。
内训服务流程：
1) 企业根据面临的问题，提出具体培训需求。
2) 根据贵单位的培训需求，确定内训讲师，设计初步培训方案。
3) 通过电话访谈与客户人力资源部门和参训学员代表或上级主管进行沟通，进一步了解企业面临的问题和培训需求。
4) 在上述沟通和调研基础上，根据实际沟通结果修订培训方案。
5) 客户确认度身定制的培训方案。
6) 签订具体内训服务合同。
7) 制订培训教材，配合客户进行培训的现场安排。
8) 课程实施，通过理论讲授、案例分析、互动交流、小组探讨、情景模拟等形式开展针对性的内训服务工作。
9) 课程结束后对培训效果进行评析，并进行相关跟踪服务。
◆ 北京联合智训企业管理咨询有限公司 企业内训事业部
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